<< назад к списку
Уголовное дело владельца салона красоты за невыплату пособий по уходу за ребенком
Соблюдение трудового законодательства – одно из важных направлений контроля со стороны владельцев и управляющих салонного бизнеса, которое им часто удается игнорировать. Однако периодически сотрудники надзорных органов ловят и наказывают нарушителей. Так, например, в отношении владелицы одного из томских салонов красоты города возбуждено уголовное дело по подозрению в невыплате ряда пособий, предусмотренных законодательством РФ сотруднице, сообщает СУ СКП РФ по Томской области.
В данном салоне красоты по трудовому договору работала мастер маникюра и педикюра, а также моделированию ногтей, которая впоследствии ушла в декретный отпуск и родила ребенка. Следствием установлено, что с сентября 2008 года по май 2009 года эта индивидуальная предпринимательница не выплачивала пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком и единовременное пособие при рождении ребенка этой своей сотруднице, в общей сложности потерпевшей наказав ее на более чем 60 тысяч рублей.
Расследование уголовного дела продолжается. Напомним, за совершение такого преступления предпринимательницу могут оштрафовать - в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо наказать лишением права заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо лишением свободы на срок до двух лет.
07.04.2010
|
